Πώς να μάθετε να εργάζεστε σε μια ομάδα

Συνηθίζατε να εργάζεστε μόνοι σας και τώρα πρέπει να το κάνετε ως ομάδα; Όταν είστε μέλος ενός τμήματος ή μιας μικρότερης εταιρείας, βεβαιωθείτε ότι αυτό που θα σας ζητήσουν οι προϊστάμενοί σας είναι ότι έχετε μια προληπτική στάση και ότι ξέρετε πώς να εργαστείτε σε μια ομάδα επειδή, με τη συνεργασία όλων, θα καταφέρετε να κάνετε την εταιρεία ευημερούν και ότι το περιβάλλον η εργασία είναι κατάλληλη για εργασία. Σε αυτό το άρθρο θα σας δώσουμε τα κλειδιά ώστε να μπορείτε να μάθετε να εργάζεστε σε μια ομάδα και να αξιοποιείτε στο έπακρο αυτόν τον τρόπο εργασίας που προάγει πτυχές όπως η συντροφικότητα, ο σεβασμός και η πρόοδος.

1

Το βασικό πράγμα που πρέπει να μάθεις να δουλεύεις σε μια ομάδα είναι να καλλιεργείς τις δεξιότητες επικοινωνίας . Μπορεί να προκύψουν διαφορές, διαφορετικές απόψεις ή διαφορετικοί τρόποι εργασίας σε μια ομάδα και είναι σημαντικό οι καταστάσεις αυτές να διεξάγονται με σεβασμό και αποφασιστικότητα. Αποφεύγοντας τις συγκρούσεις και προσπαθώντας να τροφοδοτήσετε τη γνώμη όλων των μελών της ομάδας είναι μια από τις καλύτερες στάσεις που μπορούν να υιοθετηθούν όταν εργάζεστε με περισσότερους ανθρώπους.

Είναι αναπόφευκτο να δημιουργούνται διαφορετικές απόψεις μέσα σε μια ομάδα, επομένως, είναι σημαντικό οι συναντήσεις να διεξάγονται συχνά με στόχο τη συζήτηση, ακρόαση και μιλώντας για διαφορετικές πτυχές εργασίας.

2

Ανεξάρτητα από το πόσο εργάζεστε σε μια ομάδα, είναι σημαντικό να το διαχειρίζεται ένας ηγέτης, ένας υπεύθυνος της ομάδας. Είναι αυτός που πρέπει να μάθει να διαχειρίζεται τις διάφορες διαμάχες που μπορεί να προκύψουν μεταξύ των εργαζομένων, να ακούσει τις προτάσεις που προσφέρουν και να τις μελετήσει σοβαρά. Πάνω απ 'όλα, για να δουλέψει μια ομάδα εργασίας, είναι σημαντικό να τους κάνει να αισθάνονται ότι το έργο και η πρωτοβουλία τους έχουν αξία και δεν υπάρχει καλύτερος τρόπος να το κάνεις παρά να τους ακούς, να είσαι πάντα πρόθυμος να μιλάς και να συναντάς ποιος το χρειάζεται και, όπως είπαμε πριν, Συναντήσεις συχνά για να μιλήσετε, να συζητήσετε και να ακούσετε βελτιώσεις.

Τα μέλη μιας ομάδας πρέπει να οδηγούνται από κάποιον και ότι κάποιος πρέπει να έχει μια στενή, αποφασιστική και έγκυρη στάση. Σας δίνουμε κάποιες συμβουλές για το πώς να είσαι καλός ηγέτης.

3

Μέσα σε μια ομάδα είναι σημαντικό να μην ενθαρρύνεται ο ανταγωνισμός μεταξύ τους, αλλά μάλλον η συνεργασία και η κοινή δουλειά . Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο συνιστάται να ορίζονται διαφορετικά καθήκοντα που είναι συμπληρωματικά και στα οποία κάθε εργαζόμενος εκμεταλλεύεται την πιο αποτελεσματική πλευρά του. Με αυτό τον τρόπο, αναγνωρίζεται σε αυτό που ξεχωρίζει κάθε άτομο χωρίς να τα βάζει σε άμεση αντιπαράθεση και χωρίς να υπάρχει το αίσθημα ανταγωνιστικότητας. Μέσα σε μια ομάδα, εκτός από τον ηγέτη, όλοι πρέπει να έχουν τα ίδια προνόμια, την ίδια προσοχή και την ίδια μεταχείριση.

4

Είναι επίσης σημαντικό, όταν εργάζεστε με μια ομάδα ανθρώπων, να παραμερίζονται συμπαθειές ή δυσαρέσκεια και να προσπαθούν να είναι όσο το δυνατόν πιο αντικειμενικοί. Για τις προσωπικές συγγένειες, είναι φυσιολογικό να πέφτει ένας άνθρωπος καλύτερα από κάποιον άλλο, αλλά αυτό δεν πρέπει ποτέ να παρατηρείται στο εργασιακό περιβάλλον επειδή κάποιος πρέπει να μάθει να διαχωρίζει πολύ καλά ποιες είναι οι προσωπικές σχέσεις του χώρου εργασίας.

Κάθε φορά που υπάρχουν συγκρούσεις απόψεων με μερικούς ανθρώπους, πρέπει να συζητούνται με σεβασμό, ανοχή και πάνω απ 'όλα με αποφασιστική στάση : είναι άχρηστο να πούμε τα λάθη που έχει κάνει κανείς, αλλά δίδονται εργαλεία ή συμβουλές έτσι ώστε να μην επιστρέψει συμβεί Ακολουθούν μερικές συμβουλές για την ενθάρρυνση της ομαδικής εργασίας.

5

Η δημιουργία ενός καλού κλίματος μεταξύ των μελών της ομάδας συνιστάται επίσης εάν θέλετε να εργαστείτε σε ένα φιλικό και άνετο περιβάλλον. Ως εκ τούτου, όλο και περισσότερες εταιρείες που εκτελούν κοινωνικές δραστηριότητες εκτός ωρών εργασίας με στόχο την εδραίωση σχέσεων μεταξύ εργαζομένων και την απόκτηση του περιβάλλοντος χαλαρώνουν: έχουν δείπνο, κάνουν δραστηριότητες περιπέτειας ή διοργανώνουν διαγωνισμούς είναι μερικές από τις δραστηριότητες ότι περισσότερα γιορτάζονται στις εταιρείες.

Κατά τον ίδιο τρόπο, συνιστάται επίσης, όταν επιτυγχάνονται οι στόχοι ή επιτυγχάνονται καλά αποτελέσματα, απονέμονται και αναγνωρίζονται. Παρακολουθώντας το έργο που γίνεται και γιορτάζοντας τα θετικά αποτελέσματα, είναι μια καλή πρακτική για τους εργαζόμενους να αισθάνονται πολύτιμες.

6

Οι σχέσεις μεταξύ των μελών μιας ομάδας είναι επίσης σημαντικές για να συνεργαστούμε καλά. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο αν είστε μέλος μιας ομάδας έχετε μια θετική στάση όταν πηγαίνετε στη δουλειά, αναγνωρίζετε τα πλεονεκτήματα των συναδέλφων σας, αποδεχτείτε τα λάθη σας με ταπεινότητα, αποφύγετε άμεσες συγκρούσεις και μάθετε να διαχωρίζετε τους φίλους από τους συμμαθητές.

Αυτά είναι βασικά κλειδιά που θα σας βοηθήσουν να έρθετε μαζί με τους συναδέλφους σας και να διασφαλίσετε ότι το περιβάλλον εργασίας είναι βέλτιστο. Σε αυτό το άρθρο σας λέμε πώς να βελτιώσετε τις εργασιακές σας σχέσεις με άλλες συμβουλές.